「職場の女性のホンネ、わかったつもりになっていませんか?」
画像は、『発想の転換で読み解く働く女性のやる気スイッチ 持てる力を120%引き出す並走型マネジメント』(翔泳社)
「5年後のゴール」よりも「今、目の前にある目標」
「成果を出させる」よりも「成長を実感させる」
「苦手を克服しよう」よりも「得意な人を巻き込もう」
「100点を目指せ」よりも「100点をとろうとするな」
「グイグイ引っ張るリーダー」よりも「並走型リーダー」
「新人は見て学べ」よりも「新人にも出番を与える」
「ミスに気をつける」よりも「ミスを出さない仕組みを作る」
20代は「下積み」よりも「土台作り」
30代は「仕事と家庭のどちらかを優先する」よりも「どちらも欲張りに」
40代は「経験豊富だから本人に任せる」よりも「自分の振り返りをサポートする」
「ママの働きやすさ」よりも「ママを含めた全員が選べる柔軟な働き方」
(BOOKウォッチ編集部)
書名: 発想の転換で読み解く働く女性のやる気スイッチ
サブタイトル: 持てる力を120%引き出す並走型マネジメント
監修・編集・著者名: 世永亜実 著
出版社名: 翔泳社
出版年月日: 2020年7月13日
定価: 本体1,600円+税
判型・ページ数: 四六・216ページ
ISBN: 9784798165394
備考: 電子版あり